你好律师，假如我是哈尔滨阿城区的，想咨询超过退休年龄单位未买社保违法吗

超过退休年龄单位未买社保确实涉及违法问题。
分析：根据《社会保险法》规定，用人单位有义务为员工缴纳社会保险费，这包括养老保险等。员工达到退休年龄后，虽不再强制要求单位继续为其缴纳社保（因已达到享受养老保险待遇的条件），但若此前单位一直未按规定缴纳，则构成违法行为，员工有权要求单位补缴或进行补偿。
提醒：若单位长期未缴纳社保，且拒绝补缴或补偿，表明问题已比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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处理方式：
从法律角度，员工面对单位未缴社保的问题，常见处理方式有：与单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。
选择建议：首先尝试与单位协商，无果后再向劳动监察部门投诉，必要时可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时，需考虑成本、效率及个人实际情况。
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具体操作：
1. 与单位协商：明确表达诉求，要求单位补缴社保或给予相应补偿，注意保留沟通记录。
2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据，如工资条、劳动合同等，向当地劳动监察部门提交投诉材料，由其进行调查处理。
3. 申请劳动仲裁：若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，等待仲裁裁决。
4. 提起诉讼：若对仲裁结果不服，可依法向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身权益。在整个过程中，建议咨询专业律师，以确保自身权益得到充分保障。
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